概要 Hama Work Solution
ハマレングループは2012年にインドネシアで設立され、日系企業向けコンサルティング、運送サービス、レンタカー、商社、不動産、日本語学校、認定船舶団体など事業基盤を大幅に強化してきました。インドネシアと日本のスタッフが両国のビジネスモデルやビジネス倫理を学び、チームワークを高め、国際的な視野を持ってより先進的な戦略を継続的に実行します。その結果、高い信頼関係と強い一体感を築くことができました。また、両国の発展を目指す経営理念に基づいた会社ですので、共に成長できる環境で頑張ることができます。
ハマレングループの傘下にあるPTハマワークソリューションは、インドネシア移民労働者（PMI）を世界各国に配置する大手企業の1つになるというビジョンを掲げ、2024年8月に設立されました。 PT Hama Work Solution は、労働産業に重点を置いて、質の高い移民労働者の募集、トレーニング、配置に関する最善のソリューションを提供するために設立されました。特に日本における国際的な人材管理の経験を持つチームによるサポート。さらに、同社は包括的な研修プログラムを通じて移民労働者の質と能力の向上にも注力しています。当社は、信頼、透明性、理解に基づいた長期的なパートナーシップの構築に努めています。
PT Hama Work Solution は、PT Hamaren (Hamaren Education Center) と連携して、インドネシアの移民労働者候補者が熟練した即戦力となる人材となるよう、ソフトスキルとハードスキルの準備、トレーニング、教育を行っています。 10 か所の研修拠点にまたがり、信頼できる人材を教育し、派遣する準備ができています。
Our Services
Hama Work Solution を選ぶ理由
海外で働きたいインドネシア移民労働者候補者（CPMI）として、HWS は、安全かつ快適に働くことを容易にし、保証するさまざまな利点を提供します。 HWS を選択する理由は次のとおりです。
1. 信頼できる評判
ハマワークソリューションは日本への労働者派遣の実績があります。この経験は、HWS が移民労働者の管理と派遣において信頼できる会社であることを示しています。応募者の満足度を常に維持し、派遣する労働力を保護するという同社の取り組みが認められ、高い評判を得ています。
2. 透明な採用プロセス
Hama Work Solution は、採用プロセスが完全に透明性を持って実行されること、つまり各段階が将来の労働者に明確に説明されることを保証します。このプロセス中に隠れた料金は請求されません。採用候補者が十分な知識を持って意思決定を行えるよう、すべての重要な関連情報が最初から伝えられます。
3. 質の高いトレーニング
HWSでは、日本へ出発する前に、日本語学習だけでなく、日本での仕事に必要なスキルを含む総合的なトレーニングを提供します。この研修は、将来の労働者が職場での課題に立ち向かうために肉体的にも精神的にも準備し、日本の文化や職場環境でのコミュニケーションや適応を容易にすることを目的としています。
4. 幅広いパートナーネットワーク
HWSは、日本国内に大手企業を含む広範なパートナーネットワークを持っています。これにより、将来の移民労働者にとってメリットがもたらされます。評判が良く、競争力のある給与を提供する企業で働く機会が得られ、海外で働いている間の福利がさらにサポートされるからです。
5. 包括的なサポート
HWSからのサポートは派遣後も続きます。 HWSは、日本での就労期間中も、相談や配置後のサポートなど、さまざまなサービスを通じてサポートを提供し続けます。これは、労働者の幸福を確保し、海外で働いている間に生じる可能性のある問題を克服するために重要です。
Testimoni CPMI yang Melamar Kerja Melalui HWS
「ハマワークソリューションを通じて日本へ出発する前のCPMIからの短い物語」 –
ハマワークソリューションは私に再び日本に行く2度目のチャンスを与えてくれました。
Hama Work Solution のすべてのプロセスは透明性があり、先生は最新の情報を把握しており、プロセスは非常に高速です。
ここの先生もフレンドリーで、ハマワークソリューションは最高です！
M. Kalanudin Zaelani, Riki Subagja, & Agung Wira S.